Job Search Tips in URDU ملازمت

Kumpulan saran pencarian kerja terbaik

15 Pencari Kerja Membagikan Saran Pencarian Kerja Terbaik

Beberapa waktu lalu, kami meminta pembaca kami untuk memberi tahu kami saran pencarian kerja terbaik yang pernah mereka dengar. Sekarang, dari satu pencari kerja ke pencari kerja lainnya, kami telah menyusun jawaban mereka menjadi kumpulan saran pencarian kerja terbaik dari para pencari kerja itu sendiri.

Pasarkan diri Anda.

“Jadilah proaktif—pasarkan diri Anda seolah-olah Anda sedang memasarkan bisnis (merek Anda!). Luangkan waktu untuk mengukur bakat Anda dan belajar berbicara dengan nyaman tentang pencapaian. Buat sistem pencarian kerja untuk memperkenalkan, melamar, dan menindaklanjuti prospek/wawancara. Rencanakan pekerjaan Anda, kerjakan rencana Anda—pencarian pekerjaan ADALAH pekerjaan. Manjakan diri Anda dengan fasilitas gratis atau berbiaya rendah untuk menghargai usaha, Anda mendapatkannya!” – Cindy

Terapkan bahkan jika Anda tidak sepenuhnya memenuhi syarat.

“Lamar saja. Anda mungkin bukan kandidat terbaik atau memiliki semua kualifikasi yang diperlukan, tetapi Anda tidak akan pernah mendapatkan pekerjaan jika Anda tidak mencobanya.” – Nargis

Pencarian pekerjaan seperti itu adalah pekerjaan Anda.

“Dekati pencarian kerja Anda seperti itu adalah pekerjaan 9 sampai 5. Luangkan waktu setiap hari. Pikirkan tentang diri Anda dalam hal keahlian, bukan sebagai gelar: guru, pengacara, dll. – Mary Lou

Gunakan wawancara informasi untuk jaringan.

“Jadwalkan wawancara informasi sebagai sarana untuk benar-benar menilai apakah suatu bidang/posisi tepat untuk Anda dan untuk memperluas jaringan Anda. Juga, bayar ke depan. Menjadi pemberi yang giat dan dengan melakukan itu, Anda akan dapat menuangkan ke dalam kehidupan orang lain dengan cara yang positif dan menghilangkan fokus/stres dari berkonsentrasi pada diri sendiri sepanjang waktu. Cara yang bagus untuk memulai jenis pemberian proaktif ini adalah dengan mengirimkan daftar pekerjaan kepada orang lain yang menurut Anda cocok untuk posisi yang Anda temui di bidangnya.” – Brittany

Pisahkan diri Anda dengan surat rekomendasi.

“Sesuatu yang saya pelajari saat melamar pekerjaan yang akan saya sarankan kepada orang lain yang melamar posisi adalah mencoba memisahkan diri dari pelamar lainnya. Saya berhasil melakukan ini dengan mengirimkan surat rekomendasi atau surat yang ditulis oleh klien saya yang telah saya simpan di semua pekerjaan saya di mana mereka menulis tentang pekerjaan saya. Ini adalah cara untuk memasarkan diri Anda sendiri tanpa Anda menjadi orang yang berbicara tentang diri Anda dan itu berbicara banyak ketika Anda memiliki bukti tentang apa yang dikatakan pelanggan tentang Anda. – Kristal

Kenali diri Anda dan apa yang Anda inginkan.

“Jadilah otentik, kenali diri Anda—kekuatan dan kelemahan. Waspadai jenis tanggung jawab pekerjaan dan tugas yang Anda sukai dan yang tidak begitu Anda sukai. Tahu apa yang Anda cari di majikan dan posisi. Fokus pada peluang yang cocok. Bersikaplah selaras dalam mengungkapkan siapa diri Anda dan pencapaian Anda di surat lamaran, resume, dan selama wawancara. Sementara itu, jadilah dirimu sendiri!” – Karen

Pompa diri Anda dan tetap positif.

“Bawalah energi positif dan lakukan sesuatu sebelumnya yang membuat Anda merasa tak terkalahkan saat wawancara. Selalu dapat berbicara tentang situasi, tindakan Anda, dan hasilnya. Itu selalu baik untuk menuliskan jawaban Anda dan berlatih di depan cermin atau bahkan merekam diri Anda sendiri.” – Cyndi

Menindaklanjuti aplikasi.

“Tindak lanjut yang konsisten dan contoh rencana bisnis untuk posisi baru.” – Yohanes

Pamerkan kemampuan Anda.

“Jangan pernah menolak kesempatan untuk menunjukkan kemampuanmu. Sering kali, seseorang tidak menyediakan diri atau menolak proyek baru karena itu bukan bagian dari deskripsi pekerjaan mereka saat ini. Jangan takut untuk melampaui ekspektasi. Akhirnya gelar dan gaji Anda akan menyusul! – Kara

Jaga dirimu.

“Jaga keseimbangan dan pastikan Anda menjaga diri sendiri. Jangan berkecil hati dan ingatlah bahwa sebagian besar pekerjaan datang saat Anda tidak mengharapkannya.” – Patryce

Fokus pada kebutuhan majikan.

“Ini bukan tentang Anda dan kebutuhan Anda, ini semua tentang mereka dan kebutuhan mereka, jadi jual diri Anda sesuai kebutuhan! Lakukan penelitian Anda, dan bukan hanya tentang perusahaan, tetapi juga industrinya, gajinya.