Business Ethics

كتاب مدرسي لبدء تعلم أخلاقيات العمل

أخلاقيات العمل لها تأثير كبير في عالم الشركات. فهو لا يغير فقط كيفية عمل الشركات على أساس يومي ، ولكنه يؤثر أيضًا على التشريعات المتعلقة بتنظيم الشركات. اكتشف ما هي أخلاقيات العمل ، ولماذا هي مهمة ، وكيف يمكنك اكتشاف السلوكيات الأخلاقية وغير الأخلاقية في مكان العمل.

ما هي أخلاقيات العمل؟

أخلاقيات العمل هي دراسة الكيفية التي يجب أن تتصرف بها الشركة في مواجهة المعضلات الأخلاقية والمواقف المثيرة للجدل. يمكن أن يشمل ذلك عددًا من المواقف المختلفة ، بما في ذلك كيفية إدارة الأعمال وكيفية تداول الأسهم ودور الشركة في القضايا الاجتماعية والمزيد.

أخلاقيات العمل مجال واسع لأن هناك العديد من الموضوعات المختلفة التي تندرج تحت مظلته. يمكن دراستها من مجموعة متنوعة من الزوايا المختلفة ، سواء كانت فلسفية أو علمية أو قانونية. ومع ذلك ، يلعب القانون الدور الأكبر في التأثير على أخلاقيات العمل إلى حد بعيد.

تستفيد العديد من الشركات من أخلاقيات العمل ليس فقط لتبقى نظيفة من منظور قانوني ، ولكن أيضًا لتعزيز صورتها العامة. إنه يغرس ويضمن الثقة بين المستهلكين والشركات التي تخدمهم.

تعد الفكرة الحديثة لأخلاقيات العمل كمجال جديدة نسبيًا ، ولكن كيفية إجراء الأعمال بشكل أخلاقي نوقشت على نطاق واسع منذ ظهور المقايضة والتداول لأول مرة. حتى أن أرسطو اقترح بعض أفكاره الخاصة حول أخلاقيات العمل.

ومع ذلك ، فقد ارتفعت أخلاقيات العمل كما نعرفها اليوم في السبعينيات كمجال للدراسة الأكاديمية. كجزء من الأوساط الأكاديمية ، تمت مناقشة أخلاقيات العمل فلسفيًا وقياسها تجريبيًا. نظرًا لأن هذا المجال من الدراسة أصبح أكثر قوة ، بدأت الحكومة في تشريع الأفكار الرائدة في هذا المجال لتصبح قانونًا ، مما أجبر الشركات على الالتزام ببعض القواعد واللوائح التي كانت تعتبر أخلاقية.

لماذا تعتبر أخلاقيات العمل مهمة؟

تعتبر أخلاقيات العمل مهمة لعدة أسباب. أولاً وقبل كل شيء ، يحافظ على عمل الشركة ضمن حدود القانون ، مما يضمن عدم ارتكابهم جرائم ضد موظفيهم أو عملائهم أو المستهلكين عمومًا أو أطراف أخرى. ومع ذلك ، فإن للشركة أيضًا عددًا من المزايا الأخرى التي ستساعدهم على النجاح إذا كانوا على دراية بأخلاقيات العمل.

يمكن للشركات أيضًا بناء الثقة بين الأعمال والمستهلكين. إذا شعر المستهلكون أنه يمكن الوثوق بشركة ما ، فمن المرجح أن يختاروا هذا العمل على منافسيه. تختار بعض الشركات استخدام جوانب معينة من أخلاقيات العمل كأداة تسويق ، خاصة إذا قررت إبراز مشكلة اجتماعية شائعة. يمكن أن تؤدي الاستفادة من أخلاقيات العمل بحكمة إلى زيادة ملكية العلامة التجارية بشكل عام.

كونك عملًا أخلاقيًا هو أيضًا أمر جذاب للغاية للمستثمرين والمساهمين. من المرجح أن يغرقوا الأموال في الشركة ، لأن اتباع ممارسات العمل الأخلاقية القياسية والاستفادة منها بشكل صحيح يمكن أن يكون طريقًا للنجاح للعديد من الشركات.

يمكن أن تكون أخلاقيات العمل التالية مفيدة أيضًا لموظفي الشركة وعملياتها. يعد جذب أفضل المواهب أسهل بكثير بالنسبة للشركات الأخلاقية. لا يقدّر الموظفون صاحب العمل الواعي اجتماعيًا فحسب ، بل سيرونهم أيضًا على أنهم نوع الأعمال التي ستعمل في مصلحة موظفيهم. ينتج عن هذا المزيد من الموظفين المتفانين ويمكن أن يقلل أيضًا من تكاليف التوظيف.