ZPV

কর্মী নিযুক্তি প্ল্যাটফর্ম যা ব্যক্তিগতকৃত এবং স্কেল এ মান-তৈরি

জুইলিগ হ'ল একটি ডিজিটাল এইচআর সমাধান যা সংস্থাগুলি তাদের কর্মীদের আরও ভালভাবে জড়িত রাখতে এবং ধরে রাখতে সক্ষম করে। আমরা কর্মীদের তাদের কর্মশালার স্কেল পরিচালনা করার জন্য এইচআর এর একটি সিস্টেমে সংযুক্ত একটি সাদা লেবেল মোবাইল অ্যাপ্লিকেশন সরবরাহ করি। জুয়েলিগের সাথে, সংস্থাগুলি মোবাইল ঘোষণার মাধ্যমে আরও অবিলম্বে অভ্যন্তরীণ যোগাযোগের সুবিধা প্রদান করতে পারে যা অবিলম্বে সমস্ত কর্মীদের কাছে পৌঁছে যায়। আমরা কোনও বিভাগকে অভ্যন্তরীণ প্রতিযোগিতা, সমীক্ষা বা কোয়েস্ট / চ্যালেঞ্জগুলি সহযোগিতা বাড়াতে এবং সংস্থার মান এবং পছন্দসই আচরণগুলি প্রচার করতে সক্ষম করি। জুইলিগের মাধ্যমে, সংস্থাগুলি উদ্ভাবনী এবং প্রাসঙ্গিক কর্মচারী সুবিধাগুলি এবং পুরষ্কার প্রোগ্রামগুলি সরবরাহ করতে পারে। পুরষ্কারগুলি এর মাধ্যমে অভ্যন্তরীণ পুরষ্কার বা মার্চেন্ট ভাউচার বা খাঁটি আর্থিক উত্সাহের মতো বাহ্যিক অফার সমন্বিত থাকতে পারে।

জন্য

সংস্থাগুলি সক্রিয়ভাবে প্রতিযোগিতামূলক কৌশল হিসাবে তাদের কর্মশক্তি ব্যস্ততায় বিনিয়োগ করতে চায়।

WHO

প্রাসঙ্গিক এবং ব্যক্তিগতকৃত বেনিফিট এবং পুরষ্কার প্রোগ্রামগুলি তৈরির জন্য সংগ্রাম যা সত্যিকারের প্রতিযোগিতামূলক সুবিধা হয়ে উঠতে পারে।

অপছন্দ

অন্যান্য traditionalতিহ্যবাহী সুবিধা প্রদানকারী, ব্র্যাভো লাইফস্টাইল, শেখা ও আর্থিক পণ্য সহ বি বি এবং আর বিকল্পগুলির সাথে এক বিস্তৃত কর্মচারী প্রবৃত্তির প্রসঙ্গে এক কর্মচারী মোবাইল ইন্টারফেস এবং শক্তিশালী এইচআর ড্যাশবোর্ডের মাধ্যমে সক্ষম অন্যান্য ব্যস্ততা ক্রিয়াকলাপকে একত্রিত করে।