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个性化和大规模创造价值的员工敬业度平台
Bravo 是一种数字化人力资源解决方案，可让公司更好地与员工互动并留住员工。我们为员工提供与 HR 系统连接的白标移动应用程序，以大规模管理他们的员工队伍。借助 Bravo，公司可以通过立即送达所有员工的移动公告促进更好的内部沟通。我们支持任何部门组织内部竞赛、调查或任务/挑战，以促进合作并促进公司价值观和期望的行为。通过 Bravo，公司可以提供创新和相关的员工福利和奖励计划。奖励可以包括内部奖励或外部产品，如商家代金券，甚至是纯粹的经济奖励。
为了
积极希望将员工敬业度作为竞争战略进行投资的公司。
WHO
努力创建相关和个性化的福利和奖励计划，这可以成为真正的竞争优势。
不喜欢
作为其他传统福利提供商，Bravo 将包括生活方式、学习和金融产品在内的各种 B&R 选项结合到更广泛的员工参与环境中，包括通过员工移动界面和强大的人力资源仪表板启用的其他参与活动。