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デール・カーネギーによる「人を動かす方法」と「人を動かす方法」
友達を獲得し、人々に影響を与える方法–人々とつながり、より好感を持ち、取引を勝ち取り、人間関係を改善する方法。
デール・カーネギーのこの本の要約から、友達を獲得して人々に影響を与える方法について最も強力なレッスンを入手してください。
著者は彼の著書の中で、批判したり、非難したり、不平を言ったりしないでくださいと述べています。人と接する上での大きな秘密は、人を重要なものにすることです。常に他の人に真に興味を持ち、友達を作り、人に影響を与える方法を学びましょう。
友人を獲得し、人々に影響を与えるために、次の原則に従ってください。
原則1:批判したり、非難したり、不平を言ったりしないでください
原則2:好奇心を持って人々を大切に感じさせる
原則#3:他の人の欲望に訴える
原則4:他の人に真に興味を持つようになる
原則#5:デール・カーネギーのように本物の笑顔
原則#6:友達を獲得し、人々に影響を与える方法に従って、人々の名前を覚えておく
原則#7:他の人に自分自身について話すように勧めることによって良い聞き手になる
原則#8:相手の利益の観点から話す
原則#9:相手を重要だと感じさせる–そしてそれを誠実に行う
原則#10:議論を最大限に活用する唯一の方法は、それを回避することです
原則#11:「あなたは間違っている」と決して言わないでください
原則#12:あなたが間違っている場合は、それを迅速かつ強調して認めてください
原則#13:人々に影響を与えるために友好的な方法で始める
原則#14:他の人に「はい、はい」とできるだけ早く言ってもらいます
原則#15:他の人に多くの話をさせましょう
原則#16:他の人にそのアイデアが自分のものであると感じさせる
原則#17:相手の視点から物事を正直に見てみてください
原則#18:相手の考えや欲求に共感する
原則#19:より高潔な動機に訴える-友達を獲得して人々に影響を与える方法
原則#20:アイデアを劇的に表現する
原則#21:挑戦を捨てる
原則#22:意見の不一致が議論にならないようにする方法
原則#23:意見の相違を歓迎する
原則#24:間違いを前もって認める
原則#25:友達を獲得するためにあなたの上司をコントロールする
原則#26:誰かのエゴを考える
原則#27:賞賛をもって寛大になる
原則#28:対戦相手のアイデアを考え、慎重に研究することを約束します
原則#29:友達を獲得し、人々に影響を与えるために対戦相手に感謝します
原則#30:同じページに入る
デール・カーネギーによると、上記の原則に従うと、「人を動かす方法」を確実に理解できます。
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Last updated on 2024年09月15日
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2024年09月15日