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質の高い候補者を迅速に採用する

Recruitment 365-迅速な採用ソリューション、モバイルでの効果的な候補者ハンティング

一連の新しい職業の誕生、エンジニアリングおよび情報技術セクターの台頭、そして人生における雇用の最大の役割は、採用需要をさらに押し上げました。しかし、その文脈では、多くの企業が人材採用の問題に対処するのに苦労しています。これを理解したHungHa Payment Joint Stock Companyは、365の求人アプリをすぐに立ち上げました。これは、効果的な候補者を探す企業をサポートするための主要なソリューションです。

ユーティリティ：

全国のさまざまな分野で質の高いスタッフを募集しています

就職活動のビデオ、熱心なアドバイス、履歴書作成アプリ、アプリケーション、カバーレター、候補者とのつながりなど、候補者が多様な仕事を見つけるのに役立つハンドブックを提供するという双方向の使命を担っています。求人の分野で1ユニット。未熟練労働者から、エンジニアリングや情報技術などのホットな業界まで、あらゆる業界で質の高い候補者の情報源をモバイルデバイスで提供します。

250万人以上の候補者が希望する仕事を見つけるのを支援した結果、モバイルデバイスの崇高な時代に雇用主アプリを導入することは、雇用主にとってさらに効果的な架け橋となることを約束します。質の高い候補者の検索。あなたの会社の人員は人材が不足していて、会社が多数の従業員を採用するたびに危機を感じていますか？すぐにRecruitment365アプリにアクセスして、候補者の自動検索、迅速、簡単、効果的な求人のプロセスを体験してください。

各オンライン求人ビジネスのニーズに適したパッケージの多様性

すべてのホットな業界の雇用主に効果的な就職活動の機会を提供するリクルーターアプリは、さまざまな仕事に関連するさまざまな料金でさまざまなピンパッケージオプションを企業に提供します。通常のピンパッケージに加えて、雇用主アプリ-timviec365.vnは、オンライン求人企業にVIPピンパッケージも提供しています。ピン留め期間中、適切な候補者を採用できない場合、企業が希望する数の候補者を採用するまで、アプリケーションはピン留めをサポートします。したがって、どのパッケージを使用する場合でも、Employer365で質の高い候補者に直接アクセスするのは「必要かどうか」の問題です。

低容量、フレンドリーなインターフェース、使いやすい

求人検索アレイとは別の、携帯電話での最初の自動で高速な求人アプリケーションの1つとして、アプリの容量は非常に軽く、すべてのモデル、モデル、および人材に適しています。企業での求人には、簡単に行うことができます。アプリケーションをデバイスにダウンロードしてアカウントを登録し、適切な機能を使用します。このアプリを通じて、雇用主はAIベースの分析を通じて自動的にメールで送信される候補者の履歴書を受け取るだけでなく、世界規模ですべての業界の候補者と仕事を交換することができます。候補者。

休日と正月の間、24時間年中無休で採用をサポートする準備ができています

60万人の雇用主のパートナーであり、超高速で高品質の候補者との仕事を見つける能力で企業を満足させるだけでなく、timviec365.vnで雇用主アプリをダウンロードすることはあなたがチームによって熱心にサポートされていることを意味します。プロのコンサルタント24時間/ 24時間。日曜と祝日でも、このスタッフは、ホットライン、チャットボックス、SkypeやZaloなどの人気のソーシャルネットワークを介して、候補者、履歴書、ピンパッケージ、採用に関するすべての問題について3秒で、求人企業の熱心なサポートを保証します。

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