preparedEPA

Ứng dụng đánh giá dựa trên nơi làm việc nhanh chóng và dễ dàng

Chúng tôi đã tạo ra prEPAred là hệ thống đánh giá được tối ưu hóa để ghi lại đánh giá thường xuyên tại nơi làm việc ngay cả trong môi trường làm việc bận rộn. Sử dụng thiết kế trực quan và sáng tạo, chúng tôi đã tạo ra một quy trình lấy người học làm trung tâm với khả năng sử dụng tối đa cho tất cả các bên liên quan.

Chúng tôi tập trung vào

- Đánh giá có ý nghĩa

- Các khái niệm giáo dục tiên tiến

- Khả năng sử dụng

- Bảo mật dữ liệu

Những gì prEPAred cung cấp

Đối với người học

• thiết kế trực quan và sáng tạo

• tài liệu thời gian thực về các đánh giá dựa trên nơi làm việc (đánh giá CHO việc học tập, cổ phần thấp)

• tạo hồ sơ năng lực cá nhân (có thể chia sẻ với người giám sát)

• quản lý các mục tiêu học tập cá nhân (có thể chia sẻ với người giám sát)

• tạo điều kiện cho các cuộc trò chuyện phản hồi hữu ích (học tập có ý nghĩa)

• hỗ trợ học tập tự định hướng (tăng hiệu quả và động lực)

• chuyển dữ liệu đơn giản sang sổ nhật ký hoặc hệ thống quản lý học tập hiện có

• bảo mật dữ liệu tối đa (mã hóa dữ liệu)

• dữ liệu do người học sở hữu (toàn quyền kiểm soát quyền truy cập vào dữ liệu)

• tăng tính di động (hồ sơ năng lực cá nhân vẫn ở với người học)

Dành cho người giám sát / giáo viên / huấn luyện viên

• truy cập vào hồ sơ năng lực cá nhân của người học (nếu người học chia sẻ)

• thiết kế trực quan và sáng tạo

• giảng dạy phù hợp với nhu cầu cá nhân của người học (tạo điều kiện cho việc học tập có ý nghĩa và hiệu quả)

• cho phép giám sát phù hợp với năng lực của người học (tăng cường an toàn cho bệnh nhân và sử dụng hiệu quả các nguồn lực)

• ít nỗ lực hành chính hơn cho các đánh giá tại nơi làm việc (được thực hiện với một vài cú nhấp chuột)

• hỗ trợ cố vấn và huấn luyện dựa trên dữ liệu thay vì cảm giác ruột

• hỗ trợ đánh giá của chuyên gia đối với đánh giá tại nơi làm việc

• hướng dẫn theo yêu cầu cho các cuộc trò chuyện phản hồi có ý nghĩa

Dành cho các chuyên gia và phát triển nghề nghiệp liên tục (CPD)

• truy cập vào hồ sơ năng lực cá nhân của chuyên gia

• thiết kế trực quan và sáng tạo

• tạo điều kiện cho một nền văn hóa hỗ trợ / huấn luyện đồng đẳng kéo dài suốt đời

• tài liệu thân thiện với người dùng về các tình huống huấn luyện ngang hàng để luôn dẫn đầu lĩnh vực của bạn (và kiếm được tín dụng)

• chuyển dữ liệu đơn giản sang hệ thống quản lý CPD hiện có

• bảo mật dữ liệu tối đa (mã hóa dữ liệu để truyền và lưu trữ)

• dữ liệu do chuyên gia sở hữu (toàn quyền kiểm soát quyền truy cập vào dữ liệu)

• tăng tính di động (hồ sơ năng lực cá nhân vẫn ở với chuyên gia)

Đối với các tổ chức / quản trị viên / giám đốc chương trình

• tiếp cận với hệ thống đánh giá hiện đại (dựa trên các tuyên bố đồng thuận của Ottawa năm 2020 trong Giáo dục Y tế)

• thiết kế trực quan và sáng tạo (KHÔNG cần phát triển giảng viên)

• truy cập vào bản sao hồ sơ năng lực của người học (nếu người học chia sẻ)

• sử dụng hiệu quả các nguồn lực (thay thế các hệ thống đánh giá cồng kềnh hiện có, giảm nỗ lực hành chính)

• ít dư thừa trong giáo dục (tăng hiệu quả)

• các quyết định về tiến độ và chứng nhận có thể được thực hiện dựa trên dữ liệu mạnh mẽ (nâng cao chất lượng người học và an toàn cho bệnh nhân)

• các nỗ lực khắc phục có thể được hướng dẫn bởi dữ liệu

• dữ liệu có thể được tích hợp trong bất kỳ công cụ quản lý học tập hiện có nào

• Quản lý back-end theo yêu cầu