Тесты

Ikuti tes dan temukan gaya pribadi Anda.

Tes dan kembangkan sekaligus - apa yang bisa lebih baik? Tes unik ini dirancang sedemikian rupa sehingga ketika kita menjawab pertanyaan, secara tidak sadar kita sudah menarik kesimpulan dan perubahan. Alat yang sangat sederhana untuk petugas personalia seperti tes kepribadian dengan efisiensi tinggi adalah keberhasilan yang jarang.

Tentang aplikasi -

Untuk siapa aplikasi ini? Pertama-tama, bagi mereka yang menghargai bisnis mereka, karier mereka, dan ingin tumbuh setiap hari. Dia tidak ingin diam, tetapi hanya bergerak maju. Kami membuat tes ini dengan satu buku yang brilian. Anda semua dapat menemukannya tanpa masalah.

Apa yang akan saya temukan? -

Tes PAEI ini terdiri dari 15 pertanyaan. Dalam setiap pertanyaan 4 karakteristik disajikan, perlu untuk memilih deskripsi yang paling cocok untuk Anda. Setelah selesai pengujian, Anda akan mempelajari huruf-huruf dari kode RAEI yang Anda miliki paling / paling tidak dikembangkan, Anda akan melihat fungsi mana yang Anda lakukan dengan cemerlang dan fungsi yang Anda miliki di tingkat dasar.

Untuk apa -

Ketika Anda menemukan cara Anda sendiri untuk bekerja, Anda akan dapat memahami arah mana yang harus diambil untuk memperluas lingkaran kemampuan dan keterampilan Anda. Juga, Anda akan memiliki kesempatan untuk berinteraksi paling produktif dengan mereka yang bekerja dengan gaya yang sama sekali berbeda dari Anda. Berkat ini, Anda akan belajar untuk menghindari perselisihan dan pertengkaran yang menghancurkan. Pada akhirnya, Anda akan dapat dengan cepat membangun hubungan interpersonal dan bisnis yang produktif, tanpa melepaskan gaya Anda sendiri, tetapi tanpa bertentangan dengan kebutuhan lawan bicara Anda.

Manajer, produser, administrator atau pengusaha yang tidak bermimpi menjadi sukses itu buruk. Administrator yang baik menghabiskan banyak uang untuk berbagai metode memompa keterampilan profesionalnya dan meningkatkan interaksi dengan orang-orang, tetapi indikatornya hampir tidak berubah, dan ia harus mengeluarkan sedikit lebih banyak. Dan semua karena keberhasilan manajer atau pabrikan modern hanya bergantung pada 4 fungsi, yang tidak seharusnya dia “pompakan”, tetapi cukup menentukan seberapa baik dia melakukan itu, dan perbaiki pekerjaannya sesuai dengan gambar yang dapat diandalkan ini. Tidak ada yang bisa sempurna di keempat sisi, dan itu bahkan tidak membawa prospek yang diharapkan. Pengusaha harus MENGHENTIKAN, dengan mempertimbangkan kekuatan dan kelemahannya, dan tidak mencoba untuk menjadi seperti contoh ideal yang tidak ada.

Tetapi metode apa pun yang paling efektif, alat paling sempurna untuk petugas personalia memerlukan interaksi yang panjang dan melelahkan dengan materi teoretis. Jika ini, tentu saja, bukan ujian. Kami akan menyelamatkan Anda dari kesulitan yang tidak perlu, hanya memberi Anda hasilnya dan tidak lebih. Hanya mengisi pikiran.

Efektivitas pengujian unik ini sebanding dengan pelatihan profesional yang mahal, tetapi beroperasi pada prinsip yang sama sekali berbeda. Jika Anda hanya membutuhkan kesuksesan, hanya hasil, hanya prospek - metode sederhana dan mudah ini cocok untuk Anda, karena kami telah menghapus semua yang tidak perlu darinya. Tes kepribadian adalah alat yang diremehkan bagi petugas personalia, jika tentu saja, dirancang seperti ini.

Bahkan interaksi dengan orang-orang, bahkan kesuksesan di jenjang karier, bahkan kemampuan pikiran untuk berkembang - semuanya dapat melangkah ke langkah berikutnya setelah satu tes tunggal. Kami tidak memaksa Anda untuk percaya, kami memaksa Anda untuk memeriksa. Apakah Anda seorang produsen atau administrator, manajer atau pengusaha (atau semuanya bersama) - kami mengundang Anda dalam perjalanan dalam tes ini, dan Anda tidak akan kecewa ketika Anda mencapai akhir, karena Anda akan sedikit berbeda. Tidak, tentu saja, itu tidak akan jatuh dari langit, sebagai keberuntungan fana, pikiran Anda masih harus melakukan pekerjaan, tetapi itu akan tetap melakukannya, ia melakukannya sepanjang waktu. Anda membaca teks ini - dan sudah muncul dari keadaan diam, meningkatkan efektivitasnya. Lagi pula, dia, seperti Anda, membutuhkan perspektif, dan juga - ia menyukai tes kepribadian, latihan yang mudah dan menyenangkan.

Semoga suasana hatimu menyenangkan!

Jika Anda tidak setuju dengan sesuatu dan memiliki keinginan untuk kami. Kirim email kepada kami, kami akan menghubungi Anda!