ThanksGift

tüm işçilerin öncü rolü olabilir In-house aktivasyon aracı × "mekanizması için teşekkürler" "felsefesine nüfuz çekinmeyin" Servis ~ örgütü büyümeye

TEŞEKKÜRLER GIFT, duygu ve kendi sikke teşekkür ederim faaliyet yönergeleri içine bırakılır

Personel birbirlerine hediyeler herkesle eğlenceli çekinmeyin.

Teşekkürler GIFT6 bir etkisi

① WEB By Şükran kartının ... mekanizması teşekkür ederim, ya da övgü, minnet iletmek değil iyi değildi. Sen böyle bir kişi çekinmeyin söyleyebilirim.

② bu yönetim felsefesinin uygulaması ... felsefe ve eylem rehber olarak bir şirkette değerlerin aksiyon çalışanları önemi bir kez, övdü ve sikke, çalışanların pratik bir ortam yaratmak listelenen fikir verdi.

% 70 ③ devir hızı azaltma ... kariyer değişikliği kişi insan ilişkilerinin sorun neden olduğu söyleniyor. Kültürel Give a ile karşılıklı kolay havadar çalışmak için bir işyeri oluşturmak, birbirini tanıdı, teşekkür ederim.

④ şirkete katkıda bulunmak istiyoruz çalışanların birçok olacak işletim başka değerlendirme ... şirkette sayılar cinsinden ölçülen olmayabilir. Böyle bir kimse öncü rol olmak için işyeri yardımcı olur.

⑤360 derece uygulaması ... çalışanlar denetçiler ve işçiler arasından kabul edilmiştir, değerlendirme astları doğa ile teşekkür çekiyor. Çok yönlü değerlendirme doğrusu, çalışanların eşitlik inandırıcı bir anlam elde edilmesi mümkündür.

evlat edinme yürürlükte kadar çalışmak istiyorum ⑥ ... iyi şirketin kurumsal kültürü, bugünün gençleri çalışmalarını değerleri, biz büyük ölçüde değişti. Herkes "yardım ve işe alım şirketi oluşturmanıza yardımcı olacak özlemek.