Youthinkers

Youthinkers adalah pengembangan keupayaan berterusan / pengembangan profesional

Youthinkers adalah platform pembangunan keupayaan / pengembangan profesional yang berterusan yang mewujudkan kesan perniagaan dengan merapatkan jurang antara belajar dan bekerja.

Youthinkers mengemas 3 tema holistik yang mengubah budaya pembelajaran dan prestasi organisasi anda:

1) Marketplace of Enterprise Learning Experience: Youthinkers menyatukan semua pengalaman belajar, dari yang tradisional seperti latihan yang dikendalikan oleh kelas / arahan, yang moden seperti latihan yang dipimpin oleh instruktur langsung hingga pengalaman zaman baru seperti pembelajaran mikro dan pembelajaran berasaskan MOOC dalam platform bersatu tunggal, menyediakan analisis bersepadu di seluruh mereka.

2) Keterlibatan Pekerja: Pemuda menyediakan pekerja bukan sahaja mahir dan berpengetahuan tetapi juga terlibat melalui penglibatan sosial dan alat pembelajaran sosial seperti sembang perusahaan dan forum pengetahuan, yang bukan sahaja membantu pekerja tetap terhubung tetapi juga bertindak sebagai saluran untuk cadangan pembelajaran cerdas / kontekstual.

3) Pengurusan pasukan untuk pengembangan keupayaan: Youthinkers berusaha mencapai kemampuan terakhir dengan mempersiapkan pengurus dengan data dan analisis kemajuan pembelajaran dan prestasi pembelajaran pelapor mereka dan mengaitkannya dengan prestasi perniagaan (melalui integrasi dengan sistem perniagaan).