ALM Learning

ALM Learning is een platform voor het continu opbouwen van capaciteiten

ALM Learning is een platform voor continue capaciteitsopbouw/professionele ontwikkeling dat zakelijke impact creëert door de kloof tussen leren en werken te overbruggen.

ALM Learning omvat 3 holistische thema’s die de leer- en prestatiecultuur van uw organisatie veranderen:

1) Marktplaats voor leerervaringen op ondernemingsniveau: ALM Learning brengt alle leerervaringen samen, van traditionele zoals klassikale / instructiegestuurde training, moderne zoals live training onder leiding van een instructeur tot new-age-ervaringen zoals micro-leren en MOOC-gebaseerd leren in één enkel verenigd platform dat geïntegreerde analyses voor al deze platforms biedt.

2) Betrokkenheid van werknemers: ALM Learning houdt werknemers niet alleen bekwaam en goed geïnformeerd, maar ook betrokken door middel van sociale betrokkenheid en sociale leermiddelen zoals zakelijke chat en kennisforums, die werknemers niet alleen helpen verbonden te blijven, maar ook fungeren als kanalen voor intelligente / contextuele leeraanbevelingen.

3) Teammanagement voor capaciteitsopbouw: ALM Learning gaat de laatste stap in de capaciteitsopbouw door managers te bewapenen met gegevens en analyses van de leervoortgang en leerprestaties van hun medewerkers en deze te correleren met bedrijfsprestaties (door integratie met bedrijfssystemen). Bovendien kunnen managers via de betrokkenheidstools de verslaggevers op microniveau beoordelen en bijna dagelijks feedback geven op het opbouwen van capaciteiten.

Wat de functie ook is, of het nu gaat om verkoop, R&D, technologie, productie of zelfs zware operaties, verbeter elke dag de capaciteiten van uw team met ALM Learning!