Title Cliique

Title Cliique kết hợp tốt nhất mạng lưới chuyên nghiệp và giao tiếp.

Chào mừng đến với Title Cliique! Title Cliique cung cấp một cách sáng tạo một diễn đàn cho những người làm hợp đồng bất động sản (người ký hợp đồng quyền sở hữu, người khảo sát, luật sư, v.v.) để trực tiếp đăng ký công việc với nhà tuyển dụng và đại lý (công ty quyền sở hữu, công ty bảo lãnh phát hành và các công ty thẩm định/giao dịch bất động sản khác) cũng như giao tiếp về các nhiệm vụ/dự án được giao cho họ bởi nhà tuyển dụng/đại lý tất cả trên một nền tảng.

Title Cliique kết hợp tốt nhất mạng lưới chuyên nghiệp và thông tin liên lạc về các dự án hoặc nhiệm vụ, tất cả ở một nơi dành cho các chuyên gia bất động sản.

Tóm tắt khả năng chung của ứng dụng:

Nhân viên hợp đồng trên Title Cliique liệt kê thông tin đăng nhập/trình độ chuyên môn, ranh giới làm việc theo địa lý, kinh nghiệm làm việc trước đây và thời gian quay vòng có thể giao được. Người sử dụng lao động/Đại lý, bao gồm các cơ quan Tiêu đề, công ty bảo lãnh phát hành và các công ty giao dịch bất động sản/thẩm định khác chọn nhân viên hợp đồng dựa trên thông tin xác thực và vị trí địa lý của họ và có thể trực tiếp đăng ký công việc cho họ, chỉ định các sản phẩm bàn giao của dự án cũng như tổ chức các cuộc họp hội nghị như các cuộc trò chuyện nhóm.

Bạn sẽ thích sử dụng Title Cliique vì các tính năng dành riêng cho nhà tuyển dụng/đại lý và nhân viên hợp đồng được điều chỉnh để giúp nhà tuyển dụng/đại lý tìm và duy trì nhân tài tốt nhất cho công việc và nhân viên hợp đồng để khám phá các cơ hội việc làm mới!

Khả năng của người sử dụng lao động/đại lý:

Người sử dụng lao động/Đại lý tạo hồ sơ người sử dụng lao động giải thích mục đích của công ty họ và sự quan tâm dành cho nhân viên hợp đồng có trình độ và chứng chỉ mà họ đặc biệt cần.

Sử dụng cuộn nhân viên theo chiều ngang, Nhà tuyển dụng/Đại lý có thể chọn nhân viên hợp đồng để sử dụng dựa trên vị trí địa lý, tiến trình có thể bàn giao dự án, trình độ chuyên môn và các thông tin xác thực khác của họ.

Sau khi giao cho nhân viên hợp đồng một công việc cụ thể, Nhà tuyển dụng/Đại lý có thể tạo “nhiệm vụ” mới với các mẫu cho phép nhân viên hợp đồng kiểm tra xem những nhiệm vụ nào đã được hoàn thành liên quan đến một dự án cụ thể có thể bàn giao được trong một phòng trò chuyện riêng. Nhà tuyển dụng/Đại lý có thể thảo luận trực tiếp về việc đóng cửa hậu cần hoặc các kỳ vọng khác về cuộc họp kinh doanh trong phòng trò chuyện.

Người sử dụng lao động/Đại lý lên lịch các cuộc họp và sự kiện công việc trên lịch có thể được chia sẻ với nhân viên hợp đồng và theo dõi vị trí thực tế của nhân viên hợp đồng nếu cần để đóng cửa trực tiếp, kiểm tra tài sản hoặc hoạt động kinh doanh trực tiếp khác yêu cầu nhân viên hợp đồng phải đến một địa điểm cụ thể tại một thời điểm cụ thể

Sau khi hoàn thành công việc, Người sử dụng lao động/Đại lý có thể xếp hạng nhân viên hợp đồng dựa trên hiệu suất của họ và cung cấp phản hồi trực tiếp cho nhân viên hợp đồng, giúp nhân viên hợp đồng nâng cao sự phát triển nghề nghiệp, đáp ứng kỳ vọng và thiết lập mối quan hệ lâu dài với người sử dụng lao động.

Chủ lao động/Đại lý “yêu thích” nhân viên hợp đồng trong quá khứ để làm việc lại trong tương lai và xếp hạng sao cho họ dựa trên hiệu suất.

Khả năng của người dùng nhân viên hợp đồng:

Nhân viên hợp đồng có thể tạo hồ sơ liệt kê kinh nghiệm làm việc trước đây, chứng chỉ và trình độ, thời gian quay vòng có thể giao, đánh giá và ranh giới làm việc theo vị trí địa lý

Có thể nhắn tin trực tiếp cho Nhà tuyển dụng/Đại lý quan tâm để hỏi về cơ hội việc làm mới

Có thể kết nối với nhau trên nền tảng để mở rộng mạng lưới cá nhân và chuyên nghiệp

Sau khi được Người sử dụng lao động/Đại lý mời làm việc, nhân viên hợp đồng có thể chấp nhận công việc, đưa công việc vào lịch của họ và liên lạc trực tiếp với người sử dụng lao động của họ trong phòng trò chuyện riêng về nhiệm vụ dự án được yêu cầu đối với họ

Được phép chia sẻ vị trí thực tế của họ vào ngày đóng cửa, kiểm tra tài sản hoặc bất kỳ cuộc họp kinh doanh trực tiếp nào khác yêu cầu người sử dụng lao động biết về vị trí của họ